શિક્ષણમાંથી નિવૃત્તિ તેની સાથે ઘણા જટિલ નાણાકીય પ્રશ્નો લાવે છે. સૌથી સામાન્ય છે "શું હું મારું પેન્શન અને સામાજિક સુરક્ષા એકત્રિત કરવા માટે હકદાર છું?" બે દૃશ્યો તમને બંને મેળવવાની મંજૂરી આપી શકે છે 7>

જો કે, જો તમે આ કેટેગરીઓમાંથી કોઈ એકમાં આવો તો પણ, એવી કેટલીક જોગવાઈઓ છે જે ખાતરી કરે છે કે તમે સરકારી પેન્શન અને સામાજિક સુરક્ષા સિસ્ટમ બંનેમાં "ડબલ-ડીપ" ન થાઓ. ચાલો દરેક દૃશ્ય પર નજીકથી નજર કરીએ.

પ્રશ્ન: શું તમે તમારું પોતાનું પેન્શન અને સામાજિક સુરક્ષા લાભો એકત્રિત કરી શકો છો?

કેટલાક રાજ્યોમાં શિક્ષકોને રાજ્યની સ્વતંત્ર પેન્શન યોજનાનો લાભ મળે છે, જ્યારે અન્ય રાજ્યો ઓફર કરે છે માત્ર સામાજિક સુરક્ષા સાથે ભાગીદારીમાં કવરેજ. પછીના રાજ્યોમાં શિક્ષકો પાસે પેન્શન અને સામાજિક સુરક્ષામાં ડબલ ડૂબકી કરવાના પ્રશ્નનો સરળ જવાબ છે. તે ફક્ત એક જ વસ્તુ છે, તેથી ડબલ-ડીપિંગ શક્ય નથી.

જે શિક્ષકોને નિયમો વધુ ગૂંચવણભર્યા લાગે છે તેઓ છે:

1. જેઓ સ્વતંત્ર પેન્શન યોજનાઓ સાથે રાજ્યોમાં ભણાવે છે
2. જેઓએ શિક્ષણ ઉપરાંત ક્ષમતામાં કામ કર્યું છે અને તે કાર્ય દ્વારા સામાજિક સુરક્ષામાં ચૂકવણી કરી છે

જો તમે આમાંથી કોઈપણ બકેટમાં આવો છો, તો તમે લાભો મેળવવા માટે પાત્ર બનો. જો કે, તમારે પહેલા લાયકાત મેળવવી આવશ્યક છે. લાયકાત છેકમાણી આવક ક્રેડિટ પર આધારિત. તમે કમાતા દરેક $1,300 માટે, તમને એક આવક ક્રેડિટ મળે છે. પરંતુ તમે દર વર્ષે માત્ર ચાર ક્રેડિટ મેળવી શકો છો. સામાજિક સુરક્ષા લાભો માટે ક્વોલિફાય થવા માટે કુલ ચાલીસ ક્રેડિટની આવશ્યકતા છે, જેનો અર્થ છે કે તમારે પાત્ર બનવા માટે 10 વર્ષ માટે દર વર્ષે ચાર ક્રેડિટ્સ કમાવવાની જરૂર પડશે. ત્યાં કોઈ આંશિક લાભ નથી, તે બધુ છે અથવા કંઈ નથી.

જવાબ: જો તમે તમારી પોતાની કમાણીના ઇતિહાસના આધારે સામાજિક સુરક્ષા લાભો માટે પાત્ર છો, તો તમને કેટલાક લાભો પ્રાપ્ત થશે.

ચાલો ઇલિનોઇસમાં એક શિક્ષકનું ઉદાહરણ જોઈએ - એક સ્વતંત્ર પેન્શન યોજના ધરાવતું રાજ્ય. નિવૃત્તિ પછી, તેણીને તેણીનું ટીઆરએસ પેન્શન મળશે. પરંતુ તેણીએ શિક્ષક બનતા પહેલા કોર્પોરેટ ક્ષેત્રમાં પણ કામ કર્યું હતું અને 40 ક્રેડિટ્સ મેળવી હતી. આમ, તે સામાજિક સુરક્ષા માટે પાત્ર છે. શું તેણી તેને પ્રાપ્ત કરશે?

તેમાંથી અમુક, હા. વિન્ડફોલ એલિમિનેશન પ્રોવિઝન (WEP) જે વ્યક્તિને બે સંપૂર્ણ સરકારી નિવૃત્તિ આવક એકત્રિત કરવાની મંજૂરી આપતી નથી, તેના કારણે તેણી તેના નિવેદનમાં સૂચિબદ્ધ સામાજિક સુરક્ષાની સંપૂર્ણ રકમ એકત્રિત કરી શકશે નહીં. તેણી જે રકમ એકત્ર કરી શકે છે તે આ કેલ્ક્યુલેટર દ્વારા નક્કી કરવામાં આવે છે. તે તમારા પેન્શનની રકમને ધ્યાનમાં લે છે અને પછી એક પરિબળ દ્વારા તમારી સામાજિક સુરક્ષાની રકમ ઘટાડે છે. જ્યારે WEP તમારા સામાજિક સુરક્ષા લાભને સંપૂર્ણપણે નાબૂદ કરી શકતું નથી, તે તેને ખૂબ જ નાની રકમ સુધી ઘટાડી શકે છે.

પ્રશ્ન: શું તમે તમારો પોતાનો એકત્ર કરી શકો છોપેન્શન અને જીવનસાથી અથવા બચી ગયેલા સામાજિક સુરક્ષા લાભો?

ફરીથી, જવાબ તમારા પેન્શનની રકમ અને સામાજિક સુરક્ષા લાભોની રકમ પર આધારિત છે. સરકારી પેન્શન ઑફસેટ (GPO) એવી વ્યક્તિઓને લાગુ પડે છે જેઓ જીવનસાથી અથવા સર્વાઈવર લાભો એકત્રિત કરવા માગે છે પરંતુ સરકારી પેન્શન મેળવે છે. WEP ની જેમ, GPO તમને સરકારી ભંડોળમાં ડબલ ડૂબિંગ કરતા અટકાવશે.

WEP અને GPO વચ્ચેનો મુખ્ય તફાવત એ છે કે GPO કોઈ બીજાના રોજગાર ઇતિહાસ પર આધારિત છે. તેનો અર્થ એ કે સામાજિક સુરક્ષા લાભો નકારવા માટેનો કટ-ઓફ ઘણો ઓછો છે. જોગવાઈ જણાવે છે કે તમારા સંભવિત સર્વાઈવર લાભો તમારી વર્તમાન પેન્શન રકમના બે તૃતીયાંશ ભાગથી ઘટાડી શકાય છે.

GPO કેલ્ક્યુલેટરનો ઉપયોગ કરવો એકદમ સરળ છે. તમે તમારા પેન્શનની રકમ અને તમે હકદાર છો તે પતિ-પત્નીના લાભોની રકમ દાખલ કરો. પછી તમે શોધી શકશો કે તમને કેટલો સામાજિક સુરક્ષા લાભ મળી શકે છે. તે 2:1નો ઘટાડો છે, તેથી એકવાર તમારું પેન્શન તમારા સામાજિક સુરક્ષા હકની રકમથી ઉપર જવાનું શરૂ કરે, તો તમને ખરેખર મળતો લાભ ઝડપથી ઘટવા લાગે છે.

જવાબ: તે તમારી રકમ પર આધાર રાખે છે પેન્શન અને તમારા જીવનસાથી અથવા સર્વાઈવરનો લાભ.

પરંપરાગત રીતે જ્યારે જીવનસાથીનું અવસાન થાય છે, ત્યારે બચી ગયેલા વ્યક્તિ મૃતકના સામાજિક સુરક્ષા લાભના 100 ટકા એકત્ર કરવા માટે હકદાર છે, જો તે તેમના પોતાના કરતા મોટો હોય. જો કે, પત્ની માત્ર 50 મેળવવા માટે હકદાર છેજીવંત જીવનસાથીના નિવૃત્તિ લાભના ટકા. તેથી જ જો શિક્ષકો તેમના જીવનસાથી જીવિત હોય તો તેમને કોઈ પણ જીવનસાથી લાભ મળવો દુર્લભ છે. તેમનું પેન્શન સામાન્ય રીતે તેમના જીવનસાથીના સામાજિક સુરક્ષા લાભના 50 ટકા કરતાં વધુ હોય છે.

તો ચાલો કહીએ કે શિક્ષક તેના મૃત પતિના લાભો એકત્રિત કરવા માંગે છે. તેણીને પહેલાથી જ તેણીના શિક્ષણ પેન્શનમાંથી દર મહિને $3,500 મળે છે અને તેના પતિનો સામાજિક સુરક્ષા લાભ દર મહિને $1,750 હતો. તેણી કંઈપણ પ્રાપ્ત કરવા માટે પાત્ર રહેશે નહીં. શા માટે? તેણીનું પેન્શન ઘણું મોટું છે. તેણીને લાભો મેળવવા માટે, તેણીનું પેન્શન દર મહિને $2,500 ની નજીક હોવું જોઈએ. અને જો એવું હોય તો પણ, તેણીના બચી ગયેલા સામાજિક સુરક્ષા લાભ દર મહિને $100 થી ઓછા હશે.

દરેક શિક્ષકની નિવૃત્તિનું દૃશ્ય થોડું અલગ છે. નિયમોથી વાકેફ રહેવું મહત્વપૂર્ણ છે જેથી નિવૃત્તિ પછી તમને કોઈ આશ્ચર્ય ન થાય.