शिक्षणाचा व्यवसाय सोडण्याचा निर्णय घेणे कठीण आहे. परंतु वर्षाच्या मध्यभागी अध्यापनाची जागा सोडण्याचा निर्णय घेणे अत्यंत हृदयद्रावक आहे. ही नक्कीच कोणाचीही पहिली पसंती नाही, परंतु पूर्वीपेक्षा जास्त शिक्षक अशा टप्प्यावर पोहोचले आहेत जिथे त्यांना असे वाटते की त्यांच्याकडे दुसरा पर्याय नाही.

अध्यापनात वाढलेल्या ताणतणावांच्या दीर्घ प्रगतीमध्ये साथीचा रोग सिद्ध झाला आहे. व्यवसाय थकलेले, चिंताग्रस्त आणि भारावून गेलेले, प्रत्येक कार्यकाळातील शिक्षक शारीरिक आरोग्य, मानसिक आणि भावनिक कल्याण आणि कौटुंबिक गरजा या प्रमुख कारणांपैकी त्यांना दाराबाहेर ढकलत आहेत. खर्च फक्त खूप जास्त झाला आहे. तर पुढे कसे जायचे?

तुम्ही काही हालचाल करण्यापूर्वी, तुमचे संशोधन करा

तुमच्या राज्य आणि जिल्ह्याच्या धोरणांशी संबंधित तपशील पहा. योग्य कारवाईचा मार्ग आणि सोडण्याचे संभाव्य परिणाम समजून घेण्यासाठी तुमचा करार पूर्णपणे वाचा. तुमच्या युनियनच्या प्रतिनिधीशी बोला. इतर शिक्षकांनी वर्षाच्या मध्यात यशस्वीरित्या राजीनामा कसा दिला ते शोधा.

पर्याय असू शकतात

तुम्ही जामीन देण्यापूर्वी, तुमचा श्वास पकडण्यासाठी तुम्ही आधीच जमा केलेली वैयक्तिक वेळ आणि आजारी रजा वापरा. अनुपस्थितीची रजा घेण्याची शक्यता पहा. अनेक शारीरिक आणि मानसिक आरोग्यविषयक चिंता जिल्हा-मंजूर पानांसाठी पात्र घटक आहेत. आणि ज्या कर्मचाऱ्यांना कुटुंबातील सदस्यांची काळजी घेणे आवश्यक आहे त्यांच्यासाठी FMLA उपलब्ध आहे. पुन्हा,प्रत्येक राज्य आणि जिल्हा वेगळा आहे, त्यामुळे शक्यता शोधण्यासाठी तुमच्या एचआर प्रतिनिधीशी संपर्क साधा. तुमची ताकद पुन्हा भरून काढण्यासाठी आणि तुम्हाला पुढे जाण्यासाठी आवश्यक असलेला दृष्टीकोन देण्यासाठी थोडा वेळ आणि अंतर हे फक्त तिकीट असू शकते.

संभाव्य परिणाम

जर तुम्ही नियुक्त केलेल्या शिक्षणासाठी करारावर स्वाक्षरी केली असेल शैक्षणिक वर्ष, मध्य-वर्ष सोडणे हे कराराचे उल्लंघन मानले जाऊ शकते आणि तांत्रिकदृष्ट्या कायदेशीर कारवाई केली जाऊ शकते. तुमचा शिकवण्याचा परवाना रद्द किंवा निलंबित केला जाऊ शकतो. आर्थिक दंड आणि शुल्क आकारले जाऊ शकते, जसे की बदली शोधण्याची किंमत. ही सर्वात वाईट परिस्थिती आहे आणि बहुतेक शाळा जिल्हे हे घडताना पाहण्यास आवडत नाहीत. तुमच्या कराराच्या अटींमधून औपचारिकरित्या मुक्त होण्याचा मार्ग शोधणे हा तुमचा सर्वोत्तम मार्ग आहे.

तुम्ही हे करू शकत नसल्यास

शिक्षणाची स्थिती मध्यभागी सोडण्याची निवड करणे -वर्ष हा एक अतिशय वैयक्तिक निर्णय आहे आणि जो फारच कमी लोक हलके घेतात. परंतु परिस्थिती असह्य झाल्यास, आमचा सल्ला येथे आहे. स्वतःला प्रथम ठेवा. कोणतेही काम तुमचे शारीरिक आरोग्य किंवा मानसिक आरोग्य धोक्यात घालणे किंवा तुमच्या कुटुंबावर तणाव निर्माण करणे योग्य नाही.

चांगले सोडणे ही मुख्य गोष्ट आहे. व्यावसायिक व्हा आणि शक्य तितक्या सुंदरपणे बाहेर पडा. योग्य माध्यमांतून जा आणि नोटीस देऊन राजीनामा द्या. (बदली मिळेपर्यंत तुम्हाला राहण्यास सांगितले जाऊ शकते.) जर तुम्हाला दार उघडे ठेवायचे असेलभविष्यात शिकवा, पूल जाळू नका. केवळ ही स्थिती योग्य तंदुरुस्त नसल्यामुळे, याचा अर्थ असा नाही की तुम्हाला तुमचे संपूर्ण करिअर टाकावे लागेल. आणि तुमच्या पुढच्या मुलाखतीत तुम्हाला काही समजावून सांगायचे असले तरी, वर्षाच्या मध्यभागी पद सोडल्याने तुमच्या रेकॉर्डवर कायमस्वरूपी काळे ठसे उमटणार नाहीत.

आणि तुम्ही वेगळ्या दिशेने जाण्याचा निर्णय घेतला असेल तर , तुमच्यासाठी चांगले! तुमचे पर्याय एक्सप्लोर करण्यासाठी यापेक्षा चांगली वेळ कधीच आली नाही. तुम्ही शिक्षक म्हणून मिळवलेले कौशल्य तुम्हाला अर्थपूर्ण, फायद्याचे आणि किफायतशीर काम करण्यासाठी सेट करण्यासाठी पुरेसे आहे. शेवटी, हे सर्व आनंदी राहण्याबद्दल आहे, म्हणून तुमच्या आतड्यावर विश्वास ठेवा.