Lees hierdie skoolleierskapboeke om op te gradeer

 Lees hierdie skoolleierskapboeke om op te gradeer

James Wheeler

Om 'n skoolleier te wees beteken om voortdurend in verbeteringsmodus te wees. Dit beteken ook om 'n voortdurende lus van nuwe idees te hê oor hoe om jou skool die beste te maak wat dit kan wees vir jou studente, personeel en gemeenskap. En hoewel daar 'n oënskynlik eindelose voorraad waardevolle advies is, is tyd kosbaar, en jy kan nie elke leierskapboek op die mark lees nie. Daarom het ons hierdie lys van gedagteprikkelende skoolleierskapboeke saamgestel.

Net 'n kennismaking, WeAreTeachers kan 'n deel van verkope van die skakels op hierdie bladsy insamel. Ons beveel slegs items aan waarvan ons span hou!

Begin sterk.

Die maak van 'n bestuurder: Wat om te doen wanneer almal na jou kyk deur Julie Zhuo

In 'n persoonlike, toeganklike styl skryf Julie Zhuo, 'n VP van ontwerp by Facebook, "Jou werk, as 'n bestuurder, is om beter uitkomste te kry van 'n groep mense wat saamwerk." Hierdie is 'n noodsaaklike leesstuk vir enigiemand wat pas as administrateur begin het.

Lei met vrymoedigheid.

Dare om te lei: Dapper werk. Moeilike gesprekke. Whole Hearts deur Brené Brown

Brené Brown is die leierskapghoeroe waarvoor ons gewag het. Met haar toeganklike styl en haar eerlike storievertelling het Brown die unieke vermoë om met die waarheid te inspireer. In Dare to Lead, lê sy vier vaardighede uiteen wat, in haar woorde, "100 persent leerbaar, waarneembaar en meetbaar is."

ADVERTENSIE

Soek balans.

Die skoolhoof se oorlewingsgids: waar begin ek? Hoe slaag ek? Wanneer slaap ek? deur Susan Stone Kessler, April Snodgrass en Andrew Davis

Die meeste skoolleierskapboeke fokus op hoe om die baie aspekte van die werk vanuit 'n prestasieperspektief te jonglereer. Hierdie een het 'n verfrissende fokus om nie net aan die behoeftes van jou studente en onderwysers te voldoen nie, maar om dit op 'n manier te doen wat verseker dat jy ook vir jouself sorg. Ideaal vir nuwelinge en veterane.

Daag konvensionele denke uit.

Relentless: Changing Lives by Disrupting the Educational Norm deur Hamish Brewer

Brewer, 'n National Distinguished Principal®, is op 'n missie van "totale passie en doel." Sy onbeperkte benadering om liefde in die middel van die praktyk te plaas, sal kinders bemagtig om teëspoed te oorkom en 'n beter toekoms vir hulself te skep.

Verfyn jou visie.

Goed tot Groot: Waarom sommige maatskappye die sprong maak en ander nie deur Jim Collins

As 'n administrateur is dit algemeen om soms die pad te verloor. Collins se klassieke boek kan 'n administrateur help om by die kern uit te kom van wat belangrik is. Die beste van alles, hy spreek hoe om selfs jou knorrigste fakulteitslid aan boord te kry.

Wees 'n beter afrigter.

The Coaching Habit: Sê minder, vra meer en verander die manier waarop jy vir altyd lei deur Michael BungayStanier

Hierdie boek bied 'n fassinerende raamwerk om jou kollegas te help om hul volle potensiaal te bereik. Eerder as om raad en voorstelle uit te deel, is Stanier se metode om eenvoudige dog strategiese vrae te vra wat transformasieresultate kan hê. Die vrae wat Stainer ontwerp het, kommunikeer duidelik en spoor die mense wat jy probeer ondersteun, selfs in oomblikke wanneer kommunikasie moeilik is.

Bemeester die kuns om noodsaaklike terugvoer te gee.

Radical Candor: Be a Kick-Ass Boss Without Losing Your Humanity deur Kim Scott

As jy 'n introvert en 'n natuurlike empatiese persoon is, kan totale openhartigheid 'n uitdaging wees . As jy egter gevind het dat jy sukkel om belangrike terugvoer aan lede van jou span te lewer, het hierdie boek presies wat jy nodig het. Hierdie voormalige Google-bestuurder lê werklike oplossings voor om noodsaaklike terugvoer met positiwiteit te kommunikeer.

Dink op 'n nuwe manier aan jou personeel.

Beweeg jou bus: 'n buitengewone nuwe benadering om sukses in werk en lewe te versnel deur Ron Clark

Vir aanhangers van Ron Clark's hardnekkige, no-nonsense benadering tot skoolleierskap, Move Your Bus identifiseer die baie soorte werkers waaruit enige organisasie bestaan. Van bestuurders en hardlopers tot drafstappers, stappers en ruiters, dit is die skoolleier se taak om te herken waar hul spanlede val en hulle aan te moedig omhou die "bus" aan die beweeg deur saam te werk.

Bestuur verandering gladder.

Swem in die diepkant: Vier grondvaardighede om te lei Suksesvolle Skool-inisiatiewe deur Jennifer Abrams

Verandering is moeilik vir almal, veral in die onderwys, waar dit lyk asof iets nuuts om elke draai afkom. Voer strategiese verandering in jou skool deur Abrams se vier basiese beginsels te volg: dink voor praat, voorkom weerstand, reageer op weerstand en bestuur jouself deur verandering en weerstand.

Hou beter vergaderings.

Making Every Meeting Matter deur die Harvard Business Review

Wie van ons kan sê dat elke vergadering wat hulle gehou het 'n wonderlike en doeltreffende gebruik van tyd was? Hoeveel van ons kan sê dat ons geïnspireer en met 'n duidelike opdrag van elke vergadering weggestap het? Ek kan beter doen, en jy ook. Die lees van hierdie boek is die eerste stap om vergaderings produktief te maak. Kom ons ontwerp nou beter fakulteitsvergaderings!

Bring jou span saam.

Leiers Eet Laaste: Waarom Sommige spanne Pull Together and Others Don't by Simon Sinek

Gedagteleier Simon Sinek se hipotese in Leiers Eet Laaste is 'n eenvoudige een: Agter elke wonderlike span is 'n wonderlike leier. Hier is wat 'n wonderlike leier doen: Hulle beskerm hul span, en hulle help spanne bestuur interne bedreigings wat hulle daarvan kan weerhouhul beste presteer. Jou werk as leier, stel Sinek voor, is om jou span gesond en heel te hou. As jy jou span sterker en ratser wil maak, behoort hierdie boek boaan jou lys te wees.

Leer om jou personeel se taal te praat.

Die vyf tale van waardering in die werkplek: bemagtiging van organisasies deur mense aan te moedig deur Gary Chapman en Paul White

Het jy al ooit gewonder hoe sommige kollegas baie opgewonde raak oor oliebolle in die breekkamer, terwyl kla ander oor hulle? Hoe kan dit wees dat sommige mense lief is vir ysbrekers, terwyl ander hul oë rol? Hierdie uitstekende boek sal jou help om aan meer behoeftes te voldoen en jou benadering tot spanbou te onderskei.

Bou 'n sterker span.

Die nuwe een minuut Bestuurder deur Ken Blanchard en Spencer Johnson

'n Maklike leesstuk wat drie van die mees praktiese tentpale van goeie leierskap afbreek—om doelwitte te stel, jou span te prys en om te herlei wanneer dinge skeefloop. Jy sal maniere ontwikkel om dit vinnig, bondig en natuurlik effektief te doen!

Ontdek wat jou mense motiveer.

Ry: Die verrassende waarheid oor wat ons motiveer deur Daniel H. Pink

As jy nie kan motiveer nie, kan jy nie lei nie—en hierdie boek is propvol die geheime van motivering. Wenk? Belonings en straf bring eintlik nie die beste in ander na vore!

Verbeter joukommunikasie.

Almal kommunikeer, min verbind: Wat die mees effektiewe mense anders doen deur John C. Maxwell

“Connecting is alles wanneer dit by kommunikasie kom,” raai John Maxwell aan. Hierdie boek, vertel in 'n boeiende anekdotiese styl, sit die beginsels en praktyke neer wat jou sal help om met jou personeel as skoolleier te skakel.

Verminder jou take.

Essentialism: The Disciplined Pursuit of Less deur Greg McKeown

Sien ook: 10 dinge wat opvoeders moet ophou doen, volgens skoolhoofde

Die idee is as jy jouself kan dissiplineer om net die take aan te neem wat absoluut noodsaaklik is—jou vlak van produktiwiteit sal styg, wat meer tyd en energie in jou lewe oopmaak om te fokus op die dinge wat werklik saak maak—en regtig maak jou gelukkig.

Speel na jou sterkpunte.

Uitskieters: The Story of Success deur Malcolm Gladwell

Die groot vraag wat in hierdie boek gevra word, is: Wat maak hoëpresteerders anders? Die antwoorde kan jou dalk verras, aangesien Gladwell na sukses kyk vanuit 'n onkonvensionele perspektief—insluitend wat die Beatles die grootste rockgroep gemaak het.

Versterk jou selfvertroue.

The Confidence Code: The Science and Art of Self-assurance—What Women Should Know deur Katty Kay en Claire Shipman

'n Pew-studie van 2018 het meer as 4 000 Amerikaners ondervra om te ondersoek watter persoonlike eienskappe ons waarde in mense. Sal jy verbaas wees om daardie krag te kenen ambisie meer by mans gewaardeer is, terwyl deernis en verantwoordelikheid meer by vroue gewaardeer is? Die vertrouenskode spreek hierdie ontkoppeling kop aan. Met 'n betroubare ontleding van hoe geslagsdinamika in die werkplek kan uitspeel, is hierdie boek 'n moet-lees vir vroue wat belangstel om hul selfvertroue te versterk.

Verander hoe jy jou dag begin.

The Miracle Morning: The Not-So-Obvious Secret Guaranteed to Transform Your Life (Voor 08:00) deur Hal Elrod

Verander jou oggendroetine , verander jou lewe is die boodskap van hierdie topverkoper. Jy sal leer hoe om elke dag wakker te word met meer energie, motivering en fokus sodat jy jou persoonlike en professionele lewe na die volgende vlak kan neem.

Skryf jou pad na leierskap.

The Artist's Way: A Spiritual Path to Higher Creativity deur Julia Cameron

Kreatiewe denkers volg al jare lank Cameron se program van 12 weke en erken dit vir die vermoë om romans te voltooi, liedjies te skryf, of 'n passie vir die kunste te laat herleef. So, wat kan jy hier leer oor leierskap? Wel, as jy kreatief vervuld voel, raak dit aansteeklik vir diegene rondom jou.

Luister na jou hart.

The Alchemist: A Fable About Following Your Dream deur Paulo Coelho

Hierdie klassieke fabel oor 'n reisende herderseun wat verskeie geestelike boodskappers ontmoet op sy soeke naskat lyk dalk nie soos 'n leierskapgids nie. Maar hierdie seun se ontmoetings is wonderlike lesse oor luister na jou hart en om jou drome te volg – ​​twee eienskappe waaraan elke groot leier voldoen.

Heropbou jou denke.

Dink en word ryk deur Napoleon Hill

Hierdie boek gaan oor die hervorming van jou verstandelike uitkyk om welvaart te skep. Maar in die kern gaan dit daaroor om jou ingesteldheid te verander om enigiets te bereik wat jy begeer. En dit is 'n goeie herinnering dat positiwiteit die beste motiveerder in die werkplek is!

Skep 'n leierskapsplan.

True North: Discover Your Authentic Leierskap deur Bill George

True North leer jou hoe om jou eie Persoonlike Leierskapontwikkelingsplan te skep. Dit is daarop gemik om jou outentieke self te ken, jou waardes en leierskapbeginsels te definieer, jou motiverings te verstaan, jou ondersteuningspan te bou en gegrond te bly deur alle aspekte van jou lewe te integreer.

Bemeester jou kernbeginsels.

The Truth About Leadership deur James M. Kouzes en Barry Z. Posner

Vertroue, geloofwaardigheid en etiek is die kernbeginsels wat hierin bespreek word boek. Die skrywers sê dit is deurslaggewend vir elke goeie leier wat sukses wil behaal!

Kyk wat ander leiers gedoen het.

Wenners deur Alastair Campbell

Van Michael Phelps tot Barack Obama, hierdie versameling bevat werklike, rou enin-diepte onderhoude met van die suksesvolste mense op die planeet. Hulle hou nie terug oor hul dryfkrag en hoe hulle doelwitte bo hul wildste drome bereik het nie.

Wat is jou gunstelingboeke oor leierskap? Deel met ons in ons Principal Life Facebook-groep.

Plus, leierskapvideo's wat jy nie wil mis nie.

Sien ook: 25 oulikste kleutergrappe om die dag te begin - ons is onderwysers

James Wheeler

James Wheeler is 'n veteraan-opvoeder met meer as 20 jaar ondervinding in onderrig. Hy het 'n meestersgraad in Opvoedkunde en het 'n passie om onderwysers te help om innoverende onderrigmetodes te ontwikkel wat studentesukses bevorder. James is die skrywer van verskeie artikels en boeke oor onderwys en praat gereeld by konferensies en werkswinkels vir professionele ontwikkeling. Sy blog, Idees, Inspiration, and Giveaways for Teachers, is 'n goeie hulpbron vir onderwysers wat op soek is na kreatiewe onderrigidees, nuttige wenke en waardevolle insigte in die wêreld van onderwys. James is toegewyd daaraan om onderwysers te help om suksesvol te wees in hul klaskamers en om 'n positiewe impak op die lewens van hul studente te maak. Of jy nou 'n nuwe onderwyser is wat net begin of 'n gesoute veteraan is, James se blog sal jou beslis inspireer met vars idees en innoverende benaderings tot onderrig.