Gaji guru mangrupikeun topik anu sénsitip, sareng terus terang, éta sering janten pikasieuneun. Sanaos seueur panilitian di luar anu nunjukkeun mangpaat ningkatkeun gaji guru, jaman ayeuna nuju nangtang. Ieu hartosna seueur nagara bagian sareng kabupaten tetep nyarios henteu kana naékna ageung sareng milari alesan pikeun ngeureunkeunana.

Sanajan kitu, aya sababaraha kacamatan kaluar aya nu mere naékna gaji sarta némbongkeun yén éta mungkin. Sanaos seueur jalma anu ngaku yén éta henteu cekap sareng seueur anu kedah dilakukeun, éta nunjukkeun yén aya jalma di luar sana anu mendakan cara pikeun ngajantenkeun éta jalan.

1. Baker School District di Oregon naékkeun gaji ka minimum $60.000.

Mimiti taun ajaran hareup, sakabéh guru di kacamatan ieu bakal meunang minimum $60.000/taun, nu naék rada ti $38.000/taun. Guru-guru di padésan ieu nyarios yén ieu bakal ngajantenkeun dampak anu ageung dina kahirupanna, ngabantosan aranjeunna pikeun nanggung hal-hal sapertos daycare pikeun murangkalih. Kabupatén éta tiasa ngajantenkeun éta sabagian ku nyederhanakeun sistem gajina sacara umum. Teras jangka panjang, aranjeunna ngarepkeun panerapan di nagara éta bakal ngajantenkeun kamekaran tambahan. Pariksa rinci dieu.

2. San Antonio ISD di Texas méré naékkeun panggedena dina 25 taun.

Butuh waktu jeung usaha, tapi distrik sakola ieu méré sabagéan ageung karyawan naékna ti 3% nepi ka 9%, dimimitian taun hareup. Jumlah ieumun leuwih ti $20 juta total. Kabupatén ieu ngagaduhan turunna pendaptaran salami sababaraha taun, janten aranjeunna ngarencanakeun mayar ieu ngalangkungan pemotongan kantor pusat sareng pangurangan anu sanés. Baca leuwih seueur tentang rinci dieu.

3. Distrik sakola Los Angeles di California ngadamel gaji rata-rata pikeun guru $ 106,000.

Ieu henteu acan réngsé deal, tapi éta ogé di jalan na kalawan reps union datang ka perjangjian samentara jeung distrik. Leres, peryogi mogok guru pikeun ngajantenkeun ieu, tapi tiasa hartosna nabrak anu ageung sareng bermakna pikeun seueur guru. Gaji anyar diperkirakeun kisaran ti $ 69,000 / taun dugi ka $ 122,000 / taun. Baca carita dina Los Angeles Times .

4. Distrik sakola Camden di New Jersey masihan bonus dugi ka $ 10,000.

Siga seueur kabupaten anu ayeuna nuju ngalaman waktos susah pikeun narik pendidik, anu ieu janten kreatif pikeun posisi anu hese dieusi. Aranjeunna nawiskeun dugi ka $ 10,000, dibayar salami dua taun. Wewengkon pangabutuh pangluhurna kalebet pendidikan khusus, matematika, sains, sareng ESL. Ieu carita panganyarna ngeunaan éta.

5. Austin Independent School District ningkatkeun gaji ku 7%.

Ieu nandaan kanaékan panggedena pikeun distrik ieu, sarta asalna sanggeus sababaraha taun gawé ti grup advokasi. Henteu ngan ukur dosen bakal ningali paningkatan 7%, tapi seueur anu sanésna (sapertos supir beus, staf IT, sareng non-staf instruksional) ogé bakal ningali kanaékan $ 4 / jam. Anjeun tiasa maca langkung seueur ngeunaan éta di dieu.

Aya seueur nagara bagian sareng kabupaten sanés anu gaduh usulan. Seueur anu lumayan leutik sacara moneter, tapi aranjeunna parantos lami kanggo para pendidik. Sababaraha kabupaten malah janten kreatif, sapertos di Holland, Michigan, anu nawiskeun guru-guru mayar kanggo bumi anu cicing di kabupaten éta.

Teu aya mamang kedah aya perobihan dina hal gaji guru. Butuh sababaraha waktos kanggo dugi ka dinya, tapi langkung saé pikeun ngadorong jalma-jalma anu nuju damel.

Hoyong ngobrolkeun guru mayar sareng jalma anu leres-leres nampi? Hayu milarian batur kanggo ngobrol dina grup LINE HELPLINE WeAreTeachers di Facebook.

Oge, pastikeun pikeun pariksa artikel ieu ngeunaan Mangpaat Kabuktian pikeun Ngaronjatkeun Gaji Guru.